Tag : mismatch

La chasse aux mismatches est ouverte en Europe : c’est devenu une préoccupation des politiques de l’emploi. Les mismatches, ce sont les “mauvais appariements”, les “désajustements” entre l’éducation ou les compétences d’une personne d’une part, la réalité de l’emploi qu’elle occupe d’autre part. Ce n’est pas une notion dont la définition et la mesure relèvent de l’évidence. Elle peut sembler réveiller le vieux réflexe adéquationniste, qui recherche une adaptation étroite de la qualification personnelle au poste de travail. Mais, émancipée de cette référence, sa mobilisation peut aussi être le moyen de révéler des dysfonctionnements persistants de l’insertion professionnelle. Une personne victime de mismatch peut en voir son parcours professionnel durablement affecté et le rendement attendu de son investissement éducatif dévalué. Lire la suite

Alors que les gouvernements européens ont eu bien du mal à s’entendre sur la tenue d’un sommet sur l’emploi en octobre, la Confédération Européenne des Syndicats et son institut de recherche ont rassemblé, du 24 au 26 septembre, 450 participants pour débattre sur « L’Europe à la croisée des chemins. Quelle voie pour des emplois de qualité et la prospérité ? ». Le commissaire européen à l’emploi sortant, Laszlo Andor, plutôt considéré par la CES comme un allié au sein d’une Commission Barroso faible devant le lobbying patronal, a appelé à la reconstruction du modèle social européen, « cassé » dans plusieurs pays et dégradé au niveau communautaire. Lire la suite