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Catégorie : Conditions de travail, Santé

Posté le Jeudi 28 septembre 2017 |
Natacha SEGUIN

Morts et amiante dans les multinationales françaises

La santé et la sécurité de tous les salariés sont la première des priorités affichées par la majorité des dirigeants d’entreprise. Néanmoins, la communication des entreprises sur ces sujets est très inégale. Illustration à travers les cas des morts au travail et de l’amiante. Lire la suite
Posté le Lundi 28 août 2017 |
Antoine Rémond

Trois questions sur la réforme du dispositif pénibilité

A la demande du patronat, le dispositif de compensation de la pénibilité, jugé trop complexe, va être réformé. Le projet annoncé par le gouvernement viserait à exclure quatre facteurs de risques professionnels du compte personnel de prévention de la pénibilité. Leurs effets potentiels sur la santé ne seraient plus pris en compte et la prévention pourrait reculer. En contrepartie, la prise en compte de leurs effets avérés serait assouplie et la prévention passerait par des démarches négociées dans le cadre d’accords collectifs. La réforme permet-elle une simplification et une meilleure efficacité du dispositif ou constitue-t-elle au contraire le début d’un démantèlement ? Le projet annoncé soulève trois questions. Lire la suite
Posté le Jeudi 15 juin 2017 |
Claire Blondet et Mathieu Malaquin

La prévention des risques psychosociaux à l’hôpital, un cas d’école ?

Une étude menée à partir de l’enquête statistique Conditions de travail et d’une enquête de terrain auprès de six hôpitaux illustre les dilemmes actuels de la prévention des risques psychosociaux : difficulté des acteurs à se saisir du sujet, motivations singulières rythmées par l’évolution du cadre légal et démarches de prévention relativement standardisées qui se heurtent aux contraintes de l’organisation du travail. Lire la suite
Posté le Mardi 22 mars 2016 |
Clémence Clos

Pourquoi AirBnb n'est pas une menace pour (tout) le secteur hôtelier français

Sans cesse assimilée à Uber, la société AirBnb est accusée de menacer l’ensemble du secteur hôtelier français et d’être un paradis fiscal pour des loueurs à la petite semaine. Ces discours anxiogènes masquent des réalités beaucoup plus diverses. Lire la suite
Posté le Vendredi 12 décembre 2014 |
Claire Blondet

Les représentants du personnel sont-ils protégés des risques psychosociaux ?

Le Centre Etudes & Prospective et Secafi lancent une enquête nationale pour comprendre les spécificités de l’exposition des représentants du personnel aux risques psychosociaux et agir pour leur prévention. Participez en ligne ! Lire la suite
Posté le Mercredi 11 juin 2014 |
Claire Blondet

Autour de l’absentéisme

À l’occasion du séminaire de recherche organisé par l’IRDES (Institut de recherche et documentation en économie de la santé) le 20 mai dernier sur « la prévention, la couverture optimale et les conséquences sur les parcours professionnels des arrêts de travail », nous avons pu constater l’intérêt croissant des économistes pour les questions de santé au travail. Beaucoup reste néanmoins à faire pour éclairer les enjeux afférents pour les politiques publiques comme pour la négociation entre acteurs sociaux. Lire la suite
Posté le Jeudi 30 janvier 2014 |
Claire Blondet

Travailleurs à la recherche du bonheur

Deux ouvrages parus à l’automne 2013 nous interpellent sur la question du travail, sa finalité, ses désordres et sa capacité à nous rendre heureux singulièrement et collectivement. Leur lecture comparée offre un point de vue insolite dans la mesure où chacun, à leur manière, sortent des sentiers battus de la littérature sur le travail. Lire la suite

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